广纳海外英才 聚势全球发展——新希望六和海外MIB班正式开学

发布日期:2015/03/12 09:16:02

3月9日至11日，新希望六和为外籍员工量身定制的MIB培训班在北京举行开学典礼并授课，新希望六和董事长刘畅、新华都商学院理事长何志毅出席典礼并致辞，联席董事长兼CEO陈春花为学员授课。

开学寄语，殷殷期盼

在3月9日举行的开学典礼上，刘畅董事长用流利的英文发表致辞。她介绍，新希望六和目前已经形成饲料、种禽、养殖、屠宰、深加工和终端销售为一体的产业链模式，公司海外发展始于1996年，经过19年的发展，已经在印度尼西亚、孟加拉、斯里兰卡、菲律宾、埃及、土耳其等16个国家建成和在建四十余家工厂。新希望六和致力于打造世界级农牧企业和美好公司，将为更多的海外优秀年轻人们提供施展拳脚的舞台和实现梦想的平台。

刘畅鼓励同学们经过精心设计的课程和工厂提升综合素质，努力成为新希望六和海外公司的经理和管理层。刘畅还分享了中国才郎与斯里兰卡貌女在新希望六和的爱情故事，以及柬埔寨公司本土干部阿德和越南平定公司本土干部阮文煌奋斗的实例，鼓励大家在新希望六和这个大舞台上，实现个人价值，收获幸福生活。

刘畅指出，新希望六和是大家实现梦想的平台，希望在公司国际拓展过程中，本土干员们帮助公司与当地人、当地文化、当地法律、当地风俗习惯实现良好的沟通融合，也希望更多的有识之士加盟新希望六和。

授课互动，谆谆教诲

3月10日，联席董事长兼CEO陈春花在新希望六和北京总部办公室为26名首批MIB班学员做专题讲座，并现场进行了深入的互动交流。

陈春花首先向学员详细介绍了新希望六和的发展历程及战略规划以及2014年所取得的社会成就。她表示，希望借助与新华都商学院共同合作的这一项目，培养出具备领导力、能够带领团队并给予下属帮助，把团队荣誉放在首位，真正能够打胜仗的优秀海外本土管理人才，从而加快新希望六和的海外布局。

她对学员们提出了五点期望：一是希望大家通过联合制定课程的学习，真正理解农业，理解新希望六和；二是在享受学习的过程中，更要提升自己的能力；三是在完成理论学习的基础上，珍惜每一次实践学习的机会；四是希望大家在学习过程中互相帮助、协作，共同进步；五是希望大家完整执行本次所有教学及管理的安排，期待看到大家学习的成效，取得人生重要的学习结果。

在互动过程中，学员们就关心的问题纷纷提问，陈春花一一解答。在最后，她鼓励学员们：大家已经有了一个很好的开始，要珍惜此次学习的机会，通过不断地努力提升个人能力，期待毕业时看到大家的成长，看到新希望六和在国际市场上因拥有一支强大的本地管理团队而带来更大的机会。

学员们纷纷表示，这次学习机会对他们意义重大，他们一定会珍惜这次学习的机会，投入更多时间，加倍努力学习，通过不断的进步回报公司对自己的信任。

交流结束后，学员们在相关同事的陪同下参观了股份公司北京总部办公室，并合影留念。

MIB计划是新希望六和与新华都商学院合作的项目，旨在培养新希望六和海外本土人才，提高管理能力和熟悉企业文化。首期MIB班于2014年9月启动招生26名来自孟加拉、印度尼西亚和埃及的学生脱颖而出，成为该定制培训项目的首批学员。

（黄永文   海外中心  殷丽云）